您好！今天我们将探讨一个引人关注的话题——高铁安检员招聘条件。为此，我们整理了5个关于高铁安检员招聘条件的详细解答，希望这些信息对您有所帮助。让我们一起来看看吧！
应聘火车站安检员有甚么要求？
火车站安检员负责火车站的安全检查，是火车站安全保卫的重要角色之一，下面就是火车站安检员招聘要求。
1.有相关安全检查经历者优先，要求有良好的安全检查意识和技能，能够根据安全检查要求，熟练掌握使用各种检查仪器，有能力准确判断安全隐患，保证火车站安全。
2.具有较强的沟通能力、抗压能力，能够维护火车站的秩序，处理好客户的投诉。
3.具有较强的团队合作能力，能够与其他安检员和相关部门配合配合，有效分工，提升效率。
火车站安检员招聘条件：
年龄在18岁--26岁（男女不限）
学历在全日制中专以上（条件优秀的可以放宽到高中）
身高：女160CM以上，男174CM以上
工作时间是8小时，上班时间是根据铁路线路而定的。（根据个人意愿就近安排上
上班是站15分钟，坐15钟，休息半小时，以此类推。
有试用期，工资在3000--3500元左右。
动车安检员的基本条件是哪些？
1、遵守各项法律法规和安检各项规章制度，服从各级领导管理，对违反法律法规或安检规章制度的现象应与拒绝并及时向上级报告。
2、认真履行岗位职责，严格遵守工作纪律，不擅离职守，不做与工作无关的事情。
3、按规定着装上岗，佩戴标示规范，自觉维护安检人员岗位形象。
4、熟练掌握各种安检设备的操作及识别方法。
5、按照“逢包必检”的安检要求，负责宣传引导人员进入安检区域。
6、对可疑物品进行针对性探测，确定可疑物品性质，及时移交现场民警处理并做好记录
动车安检员的招聘条件是：
1、具有中华人民共和国国籍；
2、遵纪守法、诚实守信、品行良好，无违法违纪行为和不良职业记录；
3、热爱高铁事业，吃苦耐劳，勤勉敬业；
4、身体和心理素质能适应工作岗位要求，具有较强的责任感、使命感；
5、持有从业资格证书；
7、中专及以上文化程度；
8、18至30周岁。
动车安检员的基本条件：具有较强的表达能力和观察、分析、判断能力；良好的空间感、形体知觉、嗅觉；手指、手臂灵活，动作协调；无残疾，无重听，无口吃，无色盲、色弱，矫正视力在5.0以上；男性身高在1.65m以上，女性身高在1.60m以上；无犯罪和不良记录。五官还要端正。
应聘火车站安检员有甚么要求？
1、具有较强的表达能力和观察、分析、判断能力；良好的空间感、形体知觉、嗅觉；手指、手臂灵活，动作协调；无残疾，无重听，无口吃，无色盲、色弱，矫正视力在5.0以上；男性身高在1.65 m以上，女性身高在1.60 m以上；无犯罪和不良记录。2、稳定问题主要是一些不相干的问题；和工作有关的你也了解一些就行了；他们不会为难你。知识拓展：铁路安检禁止携带的物品有：汽油、煤油、酒精、香蕉水等一些危险品不能带上车;刀具一类特别是公安部管制的刀具不能带，大的铁器也不能带，菜刀、剪刀最好去托运。
高铁乘警招聘正规渠道？
高铁乘务员招聘的时候，你可以在高铁乘务员招聘官网上进行报名，也可以在人事考试信息网上看他们发的公报点进去，按照他们在上公告上面写的报名网址或者进入人事网进行报名。
高铁乘务员、乘服员招聘网是专门负责全国高铁乘务员、乘服员、安检员、售票员、乘警为一体的大型权威招募、招聘中心。
高铁安检员工资大概多少啊，而且高铁安检员需要什么学历要求呢？
铁路企业招工一般要求本科毕业生或铁路专业的高职大专生，有关系可能初中就能进入铁路工作，一般本科没有关系都进不了铁路，本科铁路专业比一般本科生易进些。铁路上班80%的工人是三班或四班倒，高铁线路上作业的各单位都是零点以后天窗点作业。
说说个人看法、安检、基本和、保安差不多、二三千一个月、个人感觉、不喜勿喷、感觉做安检进厂、或做保安、第一、废第二浪费、青春、我们有个兄弟伙就是做安检.招人的安检、他说基本招学生、以前是地铁的、后面外包了、岁数大的都不要、说，白了、就是吃青春饭、还有厂里招普工也从学校招、今年听他说社会上面厂里不好招人、他们就去学校拉人、因为学生、社会径验不足不明白行情就去做了、
1、派遣式合同制，首签一年，期满续签。
2、试用期三个月。单位提供食宿。统一铁路服装。
3、转正后即按国家政府规定上五险。
4、单位每年组织员工旅游，节日发放劳保用品和节日礼品。
高铁安全员要求：
职位要求：
1. 男女不限，年龄18-30岁遵纪守法，品德良好，且取得中专及以上学历
2.身高1.60米以上，五官端正，体态匀称，形象气质佳，讲话发音正确、标准、吐词清晰、善于表达.
3. 身体健康，无传染性病例，视力正常，能适应列车上长期工作。
1.动车乘务人员工作方向,工作地点：（上海）工作单位上海客务段。
由上海站发往南京，天津等，北京等。动车组人员由铁道部指挥统一调整、调配、统一指挥，计划配备。
2.凡经铁路有关部门及学校面试，考核。合格后，一律实行合同制，一经录用,公司具有完善的培训体系.将提供良好的培训及发展机会。
3.实行做2休1制度，统一服装。统一箱包。录用后薪资:实习期基本工资：3500--5000元/月，上岗后工资4500--7500元/月，不包括奖金，补助等其它福利待遇。
4.按照国家规定缴金,提供同行间最具竞争力的薪金待遇以及广阔的发展空间。
5.报名填表时，需提供本人身份证原件（验证）及正反复印件两张、毕业证原件及复印件
以上就是关于高铁安检员招聘条件的全部介绍，希望这5个解答能对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要更多信息，请继续关注我们的内容。
